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下面是www.39394.com烟花美文网小编整理的湖南教师信息管理教学三篇，供大家参考!湖南教师信息管理教学三篇
湖南教师信息管理教学一
为进一步贯彻落实教育部《关于实施全国中小学教师信息技术应用能力提升工程的意见》的文件精神，切实提高湖南省中小学教师信息技术能力，促进现代教育技术在课堂教学中的有效应用。使湖南省中小学教师更好地掌握信息时代背景下新课程的教学方法，从而提升实施素质教育的能力水平，提高中小学教育教学质量。本培训结合湖南省中小学教师的现状，有针对性地进行培训课程和培训方式的设置。
一、研修目标
(一)通过整合信息技术和学科教学运用资源，增强信息技术与教育教学深度融合的意识与能力，提升应用信息技术优化课堂教学、转变学习方式和支持教师专业发展的能力。
(二)推动教师在课堂教学和日常工作中应用信息技术，促进信息技术与教育教学融合。同时帮助教师养成网络学习习惯，促进终身学习，实现专业自主发展。
二、研修对象
湖南省全体在岗中小学教师(含幼儿园和特殊教育学校教师)。参加培训的教师应具备上网条件和网上交流的能力，保证培训期间平均每天不少于1小时的网上学习与交流时间。
三、研修时间
各县市可根据进程安排，于2015年3月30日-12月31日期间，任选某个时间阶段组织培训，研修时间为期30天，共30学时。
四、培训特色
1.关注信息技术在学科、教学中的实践应用;
2.支持开展满足学员个性化需求的自主选学;
3.覆盖“教师信息技术应用能力标准”的各项要求。
五、培训内容
本次培训涵盖理念篇、热点篇、方法篇、案例篇、技术篇五个模块。其中理念篇阐述当今教育教学变革的技术力量，在较高的立意和视域下阐述信息技术对教育发展有革命性影响作用的深层次原理;热点篇解释了当今信息技术的热点词汇;方法篇分通识模块、学科模块;案例篇分20个学科，对常见问题进行一一剖析;技术篇分基础应用模块、学科工具模块、高级应用模块三个专题。(详见附表)
六、培训方式
1.资源学习。
参训学员通过湖南省远程教育培训平台完成30学时必修课程学习任务。鼓励学员积极学习选修课程。远程培训课程内容共分为三个模块，每个模块包括若干专题，每一专题由四个环节组成：视频学习+自测练习+网上讨论+作业点评和交流。每个专题的视频学习环节又分为若干个视频单元，每个视频单元集中一个典型问题或知识点，学员通过“前测练习”→“观看视频”→“后测练习”三个环节完成专题内容的学习。视频均采取“专家与名师讲解+案例示范+分析与建议”的方式进行。参训学员须在规定时间内认真完成每个环节的培训任务;认真学习必修课程，鼓励积极学习选修课程;积极参加线上交流和线下研讨，按时参加所有集中辅导答疑活动;按规定认真完成作业;进行学习反思，学以致用。
2.主题研讨。
班级辅导教师负责组织管理本班学员线上和线下学习研讨;引领学员交流研讨，回答学员问题，归纳学员疑难问题并反馈给学科专家团队。省远程中心将安排专家在线引领学员交流研讨，汇总并回答学员问题。
研讨主题可由辅导教师根据当地实际情况自主拟定讨论主题，也可参照省远程中心提供的研讨主题组织研讨。研讨活动以班级为单位进行，讨论内容包括通报班级学习情况，交流课程学习感受、探讨热点、难点问题等。辅导教师组织学员及时参加主题研讨，并完成研讨总结，形成记录，为专家集中答疑做好准备。
3.完成作业。在资源学习和经验分享的基础上，学员必须按照要求独立完成规定的培训作业，撰写一定的研修心得。
4.案例分析。培训过程中生成的典型案例或者问题将选载在培训专页中，课程专家将选择其中有代表性的难点、热点问题进行案例分析或在线答疑。
七、考核评价和结业证书
学员的各项学习指标由平台自动生成，学习成绩由省远程中心按照考核要求进行统计。学习成绩满分为100分，60分以上为合格。合格学员由省省远程中心统一颁发结业证书，记继续教育学分30分。对于学习表现突出，成绩优秀的学员，评定优秀学员，对工作认真负责的管理员，评定优秀管理员，颁发证书。
湖南教师信息管理教学二
随着时代的发展，科学技术的进步，人类已经进入了信息技术广泛运用的时代。自从1999年起，我国先后出台了一系列旨在推动我国教育信息化的重要文件，使得我省教育信息化教学设备与应用得以普及，信息技术也逐步融入到了教师的日常教学活动当中。2010年由国务院印发了《国家中长期教育改革和发展规划纲要》(2010-2020年)指出：要强化信息技术应用，提高教师应用信息技术水平，更新教学观念，改进教学方法，提高教学效果。并在教育部《教育信息化十年发展规划(2011-2020年)》明确要求：要推进信息技术与教学融合，积极开展教师职前、职后相衔接的远程教育与培训。到2020年，中小学教师基本达到教育技术能力中级标准。要采取多种方法和手段帮助教师有效应用信息技术水平。
一、研修目标
本培训方案遵循教育部相关文件要求，按照《中小学教师信息技术应用能力培训课程标准(试行)》，从湖南省的一线教师在信息化环境下教与学遇到的问题和实际需求出发，为本省的教学工作者量身订制了一套丰富、优质、合理的培训内容，帮助教师在多媒体教学环境中合理利用通用软件、学科软件、数字教育资源等技术资源，有效开展讲解、启发、示范、指导、评价等教学活动，应用信息技术优化课堂教学，提升教育教学能力;使教师能够在网络教学、移动学习等信息化环境中，有效开展自主、合作、探究等学习活动，促进学生转变学习方式、发展综合素质，实现创新人才的培养;让教师树立主动运用信息技术促进专业发展的意识，掌握专业发展所需的技术手段和方法，提升信息技术应用能力。
二、研修对象
湖南省全体在岗中小学教师(含幼儿园和特殊教育学校教师)。参加培训的教师应具备上网条件和网上交流的能力，保证培训期间平均每天不少于1小时的网上学习与交流时间。
三、研修时间
各县市可根据进程安排，于2015年3月30日-12月31日期间，任选某个时间阶段组织培训，研修时间为期30天，共30学时。
四、研修内容
本次培训内容由《理念篇》、《方法篇》、《学科应用篇》、《技术操作篇》四个模块共同组成。其中《理念篇》4学时，邀请全国著名教育技术专家桑新民教授主讲;《方法篇》30学时，包括思维导图支持的教学创新、微课的设计与制作及电子白板教学应用三部分，分别由广东省名师工作室主持人唐晓勇、K12教育网总编王珏及广东省天河区教研室容梅老师主讲;《学科应用篇》由多个面向各学科特点的课程设置，每个课程为20学时，教师可根据自身的学科方向任选其一学习;《技术操作篇》6学时，课程内容为广大教师用得最多、最为实用的《PPT课件排版和界面设计教程》，由全国课件制作系列畅销书作家、NOC大赛多媒体课件类资深评委缪亮教授主讲。
五、研修方式
1. 课程学习
本培训课程采用MOOC方式展开培训，参训学员按照培训计划通过湖南省教师发展网的个人空间跳转到K12—MOOC教师培训平台选择本方案网络课程进行学习，课程由若干个单元组成，每个单元由视频学习+交流研讨+作业提交+作业互评四个环节组成，参训学员须在规定时间内认真完成每个环节的培训任务，按规定认真完成作业。
2. 交流研讨
通过课程讨论区与同伴分享经验，交流研讨，由课程助教组织和指导参训学员进行在线交流;并对课程中的热点、难点问题进行集中答疑，解答学员研讨的焦点问题和实际问题。
3. 完成作业
在资源学习和经验分享的基础上，学员必须按照要求完成规定的课程作业。
4. 同伴互评
同伴互评题是MOOC课程的特色应用，每位参训教师都需对五位同伴作业进行匿名评价，并给出分值的任务，从作业互评过程中进行相互学习。课程助教将组织专家指导班级作业，并进行抽查、点评和推优。
六、考核评价
学员的各项学习指标由平台自动生成，学习成绩由省省远程中心按照考核要求、权重进行统计。学习成绩满分为100分，60分以上为合格。合格学员由省远程中心统一颁发结业证书，记继续教育学分30分。对于学习表现突出，成绩优秀的学员，评定优秀学员，对工作认真负责的管理员，评定优秀管理员，颁发证书。
七、组织管理
1.湖南省中小学教师发展中心对本项目进行统一管理。包括制定培训方案，落实培训计划，组织专家团队进行专业引领。
2.湖南教师发展网负责制定学科培训方案，提供K12-MOOC教师培训平台、课程资源以及技术支持和服务;实施培训全程技术支持和服务;加强对培训过程的管理，定期反馈学习情况，做好培训的中期评估和终结性评价工作。
3.各县市教师培训机构负责确定项目教务管理员，选拔辅导教师和技术员;落实送培任务;积极配合省教师发展网加强对学员的管理，及时将学员学习信息反馈到学员所在单位，并有效督促完成学习任务(包括实践反思、工作案例)，确保培训质量。
湖南教师信息管理教学三
一、研修目标
通过微软公有云平台远程研修，提升广大教师教学信息技术应用能力，以利于在教学中应用。
二、研修对象
湖南省全体在岗中小学教师(含幼儿园和特殊教育学校教师)。参加培训的教师应具备上网条件和网上交流的能力，保证培训期间平均每天不少于1小时的网上学习与交流时间。
三、研修时间
各县市可根据进程安排，于2015年3月30日-12月31日期间，任选某个时间阶段组织培训，研修时间为期30天，共30学时。
四、研修内容
见附件
五、研修方式
1.资源学习。学员按照培训计划选定“多媒体课程资源包”自主学习，包括收看视频课程，阅读网络资源(含生成性资源)等。
2.在线研讨。通过“班级沙龙”、“集中研讨”和“班级答疑”等形式与途径，与同行分享经验。学员每学完一个课程后，在平台的班级中进行发帖交流;每学完一个主题后由辅导教师组织和指导，进行一次在线集中交流，课程专家团队参与引领与指导。
3.完成作业。在资源学习和经验分享的基础上，学员必须按照要求独立完成规定的培训作业，撰写一定的研修心得。
4.案例分析。培训过程中生成的典型案例或者问题将选载在培训专页中，课程专家将选择其中有代表性的难点、热点问题进行案例分析或在线答疑。
六、考核评价
学员的各项学习指标由平台自动生成，学习成绩由省远程中心按照考核要求、权重进行统计。学习成绩满分为100分，60分以上为合格。合格学员由省远程中心统一颁发结业证书，记继续教育学分30分。对于学习表现突出，成绩优秀的学员，评定优秀学员，对工作认真负责的管理员，评定优秀管理员，颁发证书。