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　　关于撰写工作业绩报告的有关要求

　　为进一步树立注重实绩的导向，使参加面试的竞争者更好地完成工作业绩报告的撰写和提交，现提出如下要求：

　　一、工作业绩报告中所列举的业绩，应为近三年以来所取得的，即2012年以来的工作业绩。

　　二、撰写工作业绩报告应注重写实，主要应包括工作任务完成情况、工作效果和工作效率等;凡属参与完成或与其他同志共同完成的业绩，应写明自己在其中所处的位置或发挥了何种作用。

　　三、简要介绍个人的历年年度考核奖励、其他表彰情况和思想政治表现情况。

　　四、结合工作经历，简要进行自我评价。

　　五、其他具体要求

　　1、报告篇幅为1500字左右;标题为2号宋体字，内容为3号仿宋字，A4纸打印。

　　2、报告封面格式见附件。

　　3、报告须经所在单位党委(党组)审核盖章，按规定时间将纸质报告和电子版，提交到各遴选单位。

　　附件：工作业绩报告封面格式(样)

　　2015年6月

　　北京市2015年市级机关公开遴选公务员

　　工作业绩报告

　　(XXXXXXXXXXXXXXXXX职位)

　　XXX(姓名)

　　2015年6月

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