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下面是五度学习网www.wudu001.com分享的党支部年度工作总结,供大家参考!

  党支部年度工作总结

  好的文章开头、主体、结尾可以用凤头猪肚豹尾来比喻,当然,写工作总结也不能太差,开头开得好,可以一语惊人,给人留下深刻的印象,结尾结得好,可以给人一种意犹未尽的感觉,并且可以提高总结的质量,如果你还不知道怎样写开头、结尾,就上出国留学网了解吧,下面是工作总结网的小编收集的工作总结的相关内容,欢迎大家前来了解。下面是一篇党支部工作总结。

  ***党支部自2013年5月份成立以来,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以安全生产为大局,坚持融入中心抓党建,突出党建谋发展,卓有成效地开展了支部党建工作。为发扬成绩、总结经验、查找不足,使党支部各项工作更上一层,现将***党支部2013年工作亮点、2013年党支部工作总结、2014年党支部工作计划汇报如下:

  一、2013年工作亮点

  1、以“以廉为荣、以贪为耻”为主题,***党支部开展了廉洁文化“六进”活动,签订了科级干部廉洁家庭承诺书和关键岗位廉洁从业保证书。

  2、以提高全队党员思想政治水平为基本目标,以建设

  学习型党组织为根本目标,***党支部从7月份开始,在队内组织了好读书学习征文活动,倡导读书好、读好书、好读书的学习新风尚,树立了党组织全员学习、党员终身学习的理念。

  3、在庆祝中国共产党建党89周年之际,***党支部书

  记王振华为全体党员上了一堂党课,组织党员重温入党誓词,并在会议室办了一期党建黑板报,进一步激发了党员的工作热情,增强了加快完成我矿全年各项指标任务的决心和信心。

  4、以“建设模范部门、打造过硬队伍”为主题,***党

  支部在支部内和共产党员中深入开展了创先争优活动。

  5、在党支部内开展“双争”活动,通过上党课、开研讨会、看视频、学习宣传专栏等,进一步发挥了党组织加强思想政治教育的优势和作用。

  6、组织队干普法教育考试,提高了队干的法律观念,在全队形成了人人懂法、守法、护法的良好局面。

  7、党支部日常学习过程中,实行“集中+自学”学习法,确保了学习的整体性和灵活性。

  二、2013年党支部工作总结

  (一)主要的工作业绩

  1、建立健全了***党支部的各项规章制度,完善了党支部的各项内业资料,完成了支部建设的基础工作,为党支部将来的正常运转打下了基础。

  2、遵照城郊煤矿党委的要求,***党支部严格党员发展程序,下半年共发展党员两名。

  3、遵照《城郊煤矿“三不三无”本廉体系建设项目实施方案》文件精神,***党支部制定了《***“三不三无”本廉体系建设实施办法》,并大力实施,在全队形成干部无违纪、无违法、无犯罪的良好局面。

  4、以“实事求是,反思问题提能力,对标管理,用心履职促发展”为主题,召开了党支部上半年民主生活会,围绕民主生活会的主题和所征求的意见,查找班子成员在思想、工作、作风方面存在的问题,并分析问题产生的原因,

  提出了整改措施。

  5、遵照城郊煤矿党委的要求,开展了反腐倡廉宣传教

  育月活动。***党支部结合学习型党组织、学习型党员创建活动,在学习日、队委会上开展了“读廉书、想廉事、做廉人”活动。活动期间,党支部书记王振华利用“三会一课”形式,结合学习“四强四优”、“双争”活动,为支部全体党员上了廉政教育课。活动月期间,队全体党员干部动员家属及子女撰写了一封嘱廉家书,通过撰写嘱廉家书,延伸了队全体党员干部勤廉教育的范围,使廉政建设走进了家庭,促使家庭成员互帮互助、互勉互励。

  6、积极响应城郊煤矿推进学习型组织建设的要求,***党支部开展了一系列以“学习、创新、提升、卓越”为主题的学习活动。先后学习了《煤矿安全规程》、煤矿事故典型案例、5E岗位标准及6S行为规范、公司及矿下发的各类文件、集团公司企业文化、十七届五中全会精神等,研读了《答案永远在现场》、《有问题现场解决》、《超越自我》、《做最好的执行者》、《国情备忘录》、《对工作负责就是对自己负责》、《城郊煤矿“六精”管理系列丛书》等书籍。深入学习了陈雪枫董事长《在集团公司安全生产视频会议上的讲话》和《在河南煤化集团冲刺世界企业500强动员大会上的讲话》。深入学习了《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发„2013‟23号),及《国家安全监管总局关于进一步加强企业安全生产规范化建设,严格落实企业安全生产主

  体责任的指导意见》安监总办„2013‟139号。通过各项学习活动,使队管理人员提高了思想政治觉悟,强化了安全生产的大局意识。

  7、组织全体队干认真观看了陈雪枫董事长做客河南卫视《对话中原》专访节目《河南煤化整合嬗变之路》,对集团公司严格的管理、卓越的文化、创新的发展思路进行了深入的思考。

  8、参加了政工科组织的“重组两年回头看系列宣传活动”,进一步激发了全队人员对企业的归属感和自豪感,为城郊煤矿全年指标的顺利完成振奋了精神、鼓足了干劲。

  (二)存在的不足之处

  1、党支部工作的精细化程度还不够高,工作仍有不到位的地方。今后需在实际工作中,细化、量化党支部工作,把工作做实做牢。

  2、全队党员干部所学的理论知识与实际工作还有脱节的地方。今后需积极引导党员干部理论联系实际,做到学有所用。

  3、党员的先锋模范作用有待进一步发挥,党支部的凝聚力、战斗力和创造力有待进一步提高。今后需大力发扬党员的先锋模范带头作用,确保党支部具有良好的凝聚力、战斗力和创造力。

  三、2014年党支部工作计划

  1、认真学习贯彻十七届五中全会精神,严格贯彻落实

  集团公司、城郊煤矿的各项规章制度,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的煤矿安全生产方针,紧跟矿安全生产的形势和要求,求真务实,扎实开展支部工作。

  2、严格履行支部职责,发挥支部职能,服从全矿大局,加强全队人员的思想教育工作,确保队伍的和谐、稳定和健康发展,为***安全生产保驾护航。

  3、加强党风廉政建设,强化对干部的监督管理力度,实行民主管理,加大队务公开力度,提高广大职工的积极性、主动性和创造性。

  4、大力开展企业文化建设和形势教育工作,打造学习型区队,营造“工作学习化,学习工作化”的良好氛围。

  延伸阅读:

  述职报告种类简介

  述职报告的分类,可以从几个不同的角度进行划分,因而存在着交叉现象。

  从内容上划分

  1.综合性述职报告:是指报告内容是一个时期所做工作的全面、综合的反映。

  2.专题性述职报告:是指报告内容是对某一方面的工作的专题反映。

  3.单项工作述职报告:是指报告内容是对某项具体工作的汇报。这往往临时性的工作,又是专项性的工作。

  从时间上划分

  1.任期述职报告:这是指从任现职以来的总体工作进行报告。一般来说,时间较长,涉及面较广,要写出一届任期的情况。

  2.年度述职报告:这是一年一度的述职报告,写本年度的履职情况。

  3.临时性述职报告:是指担任某一项临时性的职务,写出其任职情况。比如,负责了一期的招生工作,或主持一项科学实验,或组织了一项体育竞赛,写出其履职情况。

  从表达形式上分

  1.口头述职报告:这是指需要向选区选民述职,或向本单位职工群众述职的,用口语化的语言写成的述职报告。

  2.书面述职报告:是指向上级领导机关或人事部门报告的书面述职报告。

  要注意将“工作总结”同述职报告区别开来。工作总结,可以是单位的、集体的、也可以是个人的,其写作角度是全方位的,即凡属重大的工作业绩,出现的问题,经验教训,今后工作设想等都可以写,而述职报告却不同,它要求侧重写个人执行职守方面的有关情况,往往不与本部门、本单位的总体业绩、问题相掺杂。

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