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“廉”即廉洁,“政”即国家政权机关及其公务活动,廉政即“廉洁的政治”,廉政建设指的是廉洁政治的建立。研究和推行廉政建设,首先要对廉政的基本内涵进行科学、准确的界定。有关廉洁的判断标准具有主观性和发展性,政治又是一个需要具体化的时代性概念,所以廉政在不同的语境中和具体范围内呈现出多层次的含义。下面是五度学习网www.wudu001.com分享的党风廉政建设述责述廉报告。供大家参考!

  党风廉政建设述责述廉报告篇一

  xx镇党委、镇人民政府在县委、县政府、县纪委的正确领导下,认真贯彻执行中央、省、市、县相关会议精神,深入践行党的群众路线,以“为民、务实、清廉”为主线,狠抓党风廉政建设和反腐工作,反腐倡廉科学化水平不断提高,作风建设扎实推进,有力地推动了xx镇经济社会健康快速发展,现将有关情况报告如下。

  一、党委重视,责任明确,主体责任落实到位

  (一)重视理论学习,不断提高班子成员党性修养。牢固树立“学习是领导干部重要责任”的理念,组织班子成员认真学习党的群众路线教育实践活动方针政策、党的十八大、十八届三中、四中全会精神,学习中纪委十八届三次、四次全会精神,学习习近平总书记的系列讲话精神等,不断升华思想认识和提升党性修养,进一步解放思想,开拓创新,提高党委及班子成员的执政能力和驾驭全局能力。结合党的群众路线教育实践活动和正风肃纪专项整治活动,以点带面,加强对学习成果和经验的交流运用。加强党委中心组理论学习,完善集体学习、调查研究、培训轮训等各种工作机制,班子的战斗力和凝聚力进一步增强。

  (二)进一步明确镇党委党风廉政建设的主体责任。

  一是镇党委书记、镇长高度重视,亲自到各村(居)检查党风廉政建设工作,并对存在问题的单位提出了整改意见,并由镇纪委对其整改结果进行检查后上报党委。二是落实党委书记负总责,镇党委将反腐倡廉列入党委重要议事日程,坚持把反腐倡廉和其他业务工作紧密结合,加强平时工作的指导与检查。三是加强党风廉政建设责任分工,分管领导各负其责,各司其职。四是镇党委与各支部签订了《二〇一四年度党风廉政建设责任书》,明确党支部书记为第一责任人,亲自抓、负总责。严格责任追究制度,责任到人。

  二、广泛宣传教育,加强纪检队伍建设,营造良好的反腐倡廉氛围

  一是结合深入践行党的群众路线教育实践活动和贯彻中纪委十八届三次全会精神的契机,组织镇村(居)干部共十三次集中学习了《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《实施纲要》等规定和条例,提高了党员干部防腐拒变的能力。二是充分利用广播、电视、标语和群众大会等多种形式进行宣传,先后召开广播电视会2次,书写标语70余幅,召开群众大会4次。三是建成了廉政文化楼,充分发挥党政办公楼人员集中的特点,共制做了30余张廉政文化宣传栏,张贴与楼道中,做到了廉政宣传全覆盖。四是镇纪委完善了各党委成员办公室廉政建设的规范,明确班子成员的岗位工作职责、党风廉政建设工作职责,建立风险防控台帐,确保了廉政建设深入化,有序化,规范化开展。五是各村居各单位以张贴廉政连环画和办廉政板报等形式加大了宣传力度。六是在换届选举后,及时在各支部新配26名纪检员,并在各村(居)聘请了廉情监督员,加大对廉政建设的监督,从组织和人员上保证反腐倡廉工作落到实处。通过宣传和人员配备提高了群众的知晓度,做到廉政建设家喻户晓。形成党政领导上下齐抓共管,纪委负责协调监管,部门通力配合,群众共同参与的工作格局。

  三、完善各项制度建设,行政效能建设成效显著

  一是结合我镇工作特点和工作实际,制定和完善了《xx镇行政机关首问负责制度》、《xx镇行政机关限时办法制度》、《xx镇行政机关责任追究制度》的建设。二是完善了公务接待及公务用车制度、干部去向公示、来信来访、财经管理、上班请销假、目标考核、严禁干部“走读”等制度,同时,积极加强村(居)财务管理,坚持实行社账村管、村账镇管,全镇26个行政村(居)全面实行党务、村务、财务公开制度,自觉接受群众监督。三是建立了全面系统的干部作风管理和监督机制,作风管理制度上墙,措施具体,管理全面,监督有力,评议务实。进一步提高了单位和干部对工作的责任感,对群众的爱心度,进一步改善了党群干群关系。四是建立并完善了镇村干部请消假制度。全体干部有事向书记、镇长书面请假,事后及时销假,场镇单位负责人有事离开xx,主动向镇纪委领导请假。干部去向坚持每日对外公示,自觉接受群众监督。五是全面建成了村居纪检监督员制度,在全镇26个村居建起了纪检监督室,向社会聘请纪检监督员26名,各村居行政效能显著提升。

  四、督办违纪违规不手软,成效显著

  一是查处违反计划生育的党员1名(廖家桥村支部党员廖博),并做出了党内警告处分的决定。二是严肃查处了一起领导干部(镇党委委员、副镇长李俊标)为其子举办婚礼,违反《领导干部操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》宴请部分服务对象、管理对象的行为,配合县纪委给予了党内警告处分。三是在201x年的正风纪肃大会上,对阳院村无视群众反映,违反低保评定程序,开展低保年审的情况,经镇党委、镇纪委研究后同意给阳院村支部及书记支部胥舰同志全镇书面通报批评一次。四是对梓岩村支部书记胥宝、金宝村村民委员会主任胥成轩无故未请假,擅离岗位不假外出的行为,给予了全镇通报批评和每人罚款100元的处罚。五是务实开展正风肃纪活动,201x年全镇劝退党员一名。

  五、“三公开”的检查和监督进一步加强,透明度进一步提高

  狠抓党务、村务、财务“三公开”,对“三务”公开内容和形式进行专项检查。我镇各站所、村(社区)公开的内容主要有抗旱资金使用管理情况、农业直贴“一折通”发放情况、工程招投标、新农村建设项目资金使用、新农合报账情况、低保、五保、财务收支等。各单位采取专用张贴板报、会议通报、广播播报等灵活多样的形式进行公开,增强了透明度,提高了人民群众的知情率,拓展了监督面。

  六、加强纠风治乱工作,有力保护群众利益

  镇纪委坚持“标本兼治、纠建并举”的方针,认真开展行业监督和纠风工作。一是对全镇4所中小学的教育收费情况进行检查,未发现乱收费现象。二是进一步加强对医药购销、医疗服务、环境保护、征地拆迁、安全生产和农民减负、企业减负、治理公路“三乱”的监督检查,未发现有不正之风。三是加大对各窗口单位的检查力度,办事公正、办事效率、办事有人、程序合法、吃拿卡要等的监督。

  七、严格执行“八项规定”不走样,树立良好的干部形象

  为发扬艰苦奋斗、勤俭节约的光荣传统,全镇所有单位和领导干部严格执行县委规定的的伙食接待标准,杜绝大吃大喝,实行单位伙食接待费单列制度,按季度上报镇纪委,主动接受纪委监督,从而有效制止铺张浪费行为;严格执行公车使用登记制度,谁用谁登记,杜绝了公车私用;严格执行精减会议、文件等制度,做到应开应发才开才发,同去年相比全年减少会议近20个,减少文件近30个。通过严禁“八项规定”的执行,提高了党委班子的正能量,树立了全镇党员干部的良好形象。

  201x年,我镇的党风廉政建设基本形成了惩防并举、惩防并重的党风廉政建设和反腐倡廉工作格局,有力地促进了各项工作健康快速发展,我们将以此为新的起点,进一步完善工作制度和机制,创新工作方法,进一步落实好两个主体责任,为推进xx各项事业的健康快速发展保驾护航。

  党风廉政建设述责述廉报告篇二

  201x年,我坚决贯彻落实中央、市委、县委和县纪委的部署要求,进一步强化党风廉政建设主体责任,按照“1234”的工作思路,确保党工委领导班子八项责任、主要负责人五项责任、班子其他成员三项责任落到实处。

  一、履行一个责任,坚定政治担当

  我始终把党风廉政建设和反腐败工作作为一把手工程,牢牢地抓在手上,保证足够的时间和精力,做到“五个亲自”:亲自组织分解党风廉政建设目标责任、亲自听取党风廉政工作汇报、亲自阅批和接待信访件和来访群众、亲自检查党风廉政建设目标责任落实情况、亲自组织召开班子民主生活会。全年召开4次党风廉政建设专题会,分解细化26项党风廉政建设目标任务,做到责任到人、任务到位、效果明显。开展“一把手四不直管”试点,圆满完成工作任务。与11个村、社区“两委”主要负责人和街道机关各办(所)负责人进行面对面廉政谈话40多次,很好地起到了打招呼、敲警钟、拍肩膀的作用。

  二、坚持两个原则,锻造干部队伍

  我积极强化制度建设,提高决策的科学化、民主化水平,努力打造一支勤政务实、清正廉洁的干部队伍。一是坚持民主集中制原则,保证自己末位发言,让班子其他成员充分发表看法、想法和办法,做到了集大家之所长,干xx兴业富民之事。一年来,听取各种有益于工作开展的意见建议100多条,没有发生一起因为自己武断而造成工作失误的现象。二是坚持党管干部原则,选好用好干部,有效防止选人用人中的不正之风。全年推荐1人提拔为县管领导干部,推荐调动、借调10余名机关干部到县级部门工作,新选拔近10人为街道机关二级班子或村(社区)干部,均是公开透明进行,符合组织程序,赢得了干部群众的肯定和支持。

  三、强化三个领导,推进拒腐防变

  抓好党风廉政建设是自己的“责任田”,领导和支持纪检组织开展工作和实现三转,也是我本人的份内之事。一是强化纪检工作领导。支持和督促街道纪工委依纪依法查处违纪违法问题,为街道纪工委配备照相机,确保办案工作经费和人员到位。支持街道纪工委实现三转,将纪工委书记分管的教育、卫生、共青团、文化等工作调整为其他成员分管,从而保证了纪工委书记有足够多的时间和精力来落实主责和抓紧抓好监督执纪问责。二是强化班子其他成员履行“一岗双责”领导。组织学习中央、市委、县委关于党风廉政建设和反腐败工作的文件精神,引导和督促“一岗双责”的意识深入到班子成员中,建立起“守土有责、分管尽责、主动担责、支持问责”的党风廉政建设工作机制。全年与班子其他成员交心谈心20多次,提醒和纠正苗头性、倾向性问题2起。三是强化对查办违纪违法案件的领导。对每一个案件,我都认真听取,帮助排除办案工作中的干扰和阻力,保证执纪执法机关正确行使权力。全年受理阳光荣昌网投诉10件,回复10件;接到县纪委交办信访件2件,办结2件;接受群众信访举报办案1件,追回违纪款3000元;查处违纪党员干部3人,其中1人受到党内严重警告处分。

  四、提升四个意识,保持风清气正

  作为xx的党工委书记,我的一言一行、一举一动,从某种意义上说,具有比较强的示范效应。为此,我把清正廉洁作为最要紧的政绩来追求和最宝贵的财富来珍惜,清清白白为人,干干净净做事。一是提升作风建设常态化意识。始终把整治“四风”列为重要工作内容,深入推进党的群众路线教育实践活动,全年解决群众问题近200项。改革政绩和目标考核机制,推行二级班子全员竞聘、双向选择制度,营造干事创业、作风正派的良好氛围。二是提升宣传教育意识。加强廉政文化建设,新建和完善了20余个廉政宣传栏。带头开展党风廉政建设和反腐败宣传教育工作,亲自举办《做一名xx好职工》的专题讲座,邀请重庆大学教授曾国平举办《从公务员诉苦谈阳光心态》等,有效地纠正了党员干部中的不健康思想,营造了反腐倡廉的良好社会环境。三是提升反腐倡廉制度建设创新意识。认真开展“一把手四不直管”试点,总结主要领导不直接分管人事、财务、公共资源管理等工作的经验。完善廉政食堂、机关管理、廉政约谈和效能投诉督查等制度,探索新形势下开展农村党风廉政建设和反腐败工作的新途径。四是提升充分发挥表率意识。古语说:其身正,不令而行;其身不正,虽令不行。我以严于律己的标准来要求自己,严格执行党的纪律特别是政治纪律和组织纪律。带头严格遵守党员领导干部廉洁从政相关规定,办公用房面积符合规定要求,从不因私事使用公车,从未出入私人会所和利用职务为亲属提供便利,也很好地管好了家属和身边工作人员。

  反思一年来的工作,还存在一些差距和不足,主要表现在:责任意识有待进一步增强,抓党员干部教育、管理和监督的力度不够,对农村党风廉政建设出现的新情况、新问题缺乏调研和预见。下一步,我将认真按照中央和本次全会精神,少说多干,尽职履责,履行好党风廉政建设第一责任人职责,亲力亲为地种好“责任田”,义无反顾地坚守好“主阵地”,扎扎实实地推进党风廉政建设“两个责任”落到实处,在全街道形成风清气正、干事创业、共建陶都、重振雄风的浓厚氛围。

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